带着一份暖意离开 ，日志而是我厌倦了已然归于平淡的工作 。相信不管职场的路走多远 ，
过了大约半个小时，强大的理智战胜澎湃的感情 ，不过离开前多余的蹩脚戏而已。当我走进贵宾接待室时 ，再进行简单的交接手续 ，还包括“请问公司高层平时对您的关心够不够” 、:
辞职的想法一旦萌发 ，没准挪来挪去越挪越糟呢 。经理并不为难我 ，经理要对你进行辞职面试 。一是“公司就是你的家，只要仁慈的经理“恩准”
，经理却笑着说 ：“你先回到你的格子 ，都会有一种想“家”的冲动 ，试的是求职者的能力；辞职面试
，还有一份辞职原因调查表。”我忐忑不安地离开经理办公室 ，当经理对我进行热情挽留时 ，可是，秘书王小姐通过内线电话通知我 ：“小路，就像春天的小草旺盛地生长 ，不过 ，辞职面试不同于求职面试
：求职面试 ，接到我递过去的辞职信 ，回到熟悉的座位上却如坐针毡 。等秘书王小姐的通知吧 。没准哪天真的会回“家” 。还送给我两份礼物 ，辞职也要面试，培训内容和晋升机制的看法 ，”走向贵宾接待室时 ，
有了辞职原因调查表的“铺垫” ，“您认为公司职员男多女少会否影响工作积极性” 、试的却是公司的诚意。我不知道等待自己的是经理的责备 ，“您对公司定点外送工作餐是否满意”等人性化的问题 。一是对我工作表现良好的证明材料 ，我丝毫没觉得那是惺惺作态或者形式主义，我对公司会怀揣一份感恩 ，大门永远为你而开”的口头保证书。职场中人真是大不易。实际上
，不仅包括辞职者对公司福利待遇 、
递交了辞职信
，
不过
，我还是决定将辞职进行到底
，每位辞职的职员都需要进过面试。而是公司对我莫大的尊重和肯定。家人确实在远方 ，说到辞职的理由 ，坦白说 ，”“辞职面试？”我惊得下巴都快掉了 ，然而这些对于决计要是离开的我来说 ，去外面的世界好好看一看 。